Лучшие статьи автора
Выбрать другого автора
Лучшие статьи автора
Как получить материальную помощь пенсионеру
Пенсионеры - социально малозащищенная группа населения. Пенсии у большинства небольшие, а цены на продукты, ЖКХ и предметы первой необходимости не торопятся снижаться. Вот и приходится пенсионерам - бывшим работникам во всем экономить. При этом не все знают, что предусмотрено два вида материальной помощи находящимся на пенсии - за счет средств бюджета и поддержка от бывшего работодателя. В рамках данной публикации будем в основном рассматривать вопрос оказания и как получить пенсионерам материальную помощь в 2021 году от бывших работодателей.
Подробнее
Каким должен быть приказ на материальную помощь: образец
Обычно материальную помощь сотрудникам выплачивают в тяжелой жизненной ситуации (похороны, лечение, стихийное бедствие и др.) или в связи радостным событием (свадьба, рождение ребенка, юбилей и др.). Также материальную помощь можно выдавать и в других случаях. В любом случае, работодателю нужно оформить приказ о материальной помощи, образец которого приводим в данной статье.
Подробнее
Компенсация за отпуск при увольнении: расчет и как получить
Компенсация за неиспользованный отпуск положена всем увольняющимся работникам, у которых остались дни неиспользованного (неотгулянного) отпуска. А такие дни остаются практически у всех работников, за исключением тех, кто отпуск использовал вперед или уходит в отпуск с последующим увольнением. В данном материале рассмотрим, как рассчитать компенсацию отпуска при увольнении в 2021 году: пример расчета и как получить эту выплату.
Подробнее
Как написать заявление на компенсацию отпуска: образец
Ежегодный основной оплачиваемый отпуск составляет 28 календарных дней. Его предоставляют в соответствии с графиком отпусков. А что делать работнику, если он не использовал свой отпуск по какой-то причине? Можно ли написать заявление на компенсацию отпуска? Его образец 2021 года в данном материале.
Подробнее
Облагается ли выходное пособие: налоги и взносы
При увольнении по некоторым основаниям (сокращение, ликвидация компании, призыв в армию, выход на пенсию и др.) работнику должны выплатить выходное пособие. В этом материале рассказываем, как облагается выходное пособие налогами (НДФЛ, на прибыль) и страховыми взносами, какие налоги платят с выходного пособия.
Подробнее
Кому выплачивают 2-недельное выходное пособие при увольнении
При увольнении работнику выплачивают начисленную и недополученную заработную плату, а также компенсацию за неиспользованный отпуск. Однако в некоторых случаях уволенному сотруднику положено выходное пособие. В данной публикации рассмотрим вопрос выплаты двухнедельного выходного пособия при увольнении.
Подробнее
Выплата выходного пособия при увольнении по инвалидности
Работодатель обязан выплатить работнику-инвалиду двухнедельное пособие при увольнении по инвалидности. Данное пособие выплачивают в соответствии с ТК РФ. Есть определенные случаи, когда должно быть выплачено выходное пособие по инвалидности. Рассмотрим этот вопрос подробнее.
Подробнее
Выплата выходного пособия при увольнении
В некоторых случаях работодатель должен выплатить работнику пособие при увольнении. Данную выплату еще называют «выходное пособие при увольнении». Далее разберем, что такое это выходное пособие, облагается ли оно взносами и НДФЛ, и ряд других важных моментов.
Подробнее
Каким должно быть выходное пособие при сокращении и его расчет
В условиях экономического кризиса многие компании не справляются с ситуацией на рынке и начинают оптимизировать свои расходы. Часто в таких случаях работодатели сокращают своих работников. Чтобы защитить сотрудников, трудовое законодательство гарантирует выходное пособие при увольнении по сокращению штатов. Но всё же происходит это не так часто, поэтому вопросы остаются и у бухгалтера, и у сотрудников. В данной статье расскажем, как выплачивают выходное пособие при сокращении сотрудника, кому оно положено, а также как рассчитывают размер выходного пособия при сокращении. Также рассмотрим сроки выплаты выходного пособия при сокращении в 2021 году.
Подробнее
Положено ли выходное пособие при выходе на пенсию
В России полным ходом идет цифровизация и переход на электронный документооборот. Многие процессы компании автоматизируют и роботизируют. Поэтому у работодателей встает вопрос пересмотра кадров. И в первую очередь, они стремятся сократить пенсионеров, т. к. сотрудники старшего возраста часто с трудом осваивают новые технологии и порой медленнее работают. Однако, не имея веских причин, уволить сотрудника-пенсионера нельзя. Сокращение только из-за возраста - тоже нарушение. Но если компания проводит сокращение, отдел кадров и бухгалтерия должны оформить кучу бумаг и провести выплату выходного пособия пенсионерам при увольнении по сокращению штата на пенсию.
Подробнее