Лучшие статьи автора
Выбрать другого автора
Лучшие статьи автора
Когда и какие платить налоги и взносы при увольнении сотрудника
С заработной платы любого работника организация как налоговый агент должна перечислять в бюджет НДФЛ и страховые взносы. Это касается и увольнения. Определять, когда именно платить налоги при увольнении сотрудника, нужно в зависимости от вида начислений и сроков и их выплаты. В этой статье - самое важное про НДФЛ и взносы при увольнении в 2021-2021 году.
Подробнее
Когда и как оформляется приказ об увольнении (расторжении трудового договора)
Чтобы оформить уход сотрудника по любому предусмотренному законом (ТК РФ) основанию, составляют приказ об увольнении. Его типового бланка не установлено, но при составлении нужно обратить внимание на ряд требований, которые должны быть соблюдены в обязательном порядке. В этой статье разбираем, что нужно знать про приказ об увольнении (расторжении трудового договора) и приводим его образец 2021.
Подробнее
Как правильно написать заявление на увольнение по собственному желанию
Уволить работника по его инициативе работодатель может только получив от него заявление на увольнение по собственному желанию с личной подписью. Форма такого документа четко законодательно не установлена, но ряд требований к порядку его составления уже сложился на практике. И отступление от общепринятых подходов к его оформлению может породить споры между сотрудником и нанимателем. Разбираем, каким должно быть заявление на увольнение по собственному и приводим образец 2021, который можно бесплатно скачать.
Подробнее
Как составить график отпусков в 2021 году
Ежегодно каждому работодателю нужно составлять график отпусков. В данном материале разберем, когда составляют как утверждают график отпусков на следующий год. Также рассмотрим образец 2021 заполнения графика отпусков, который можно скачать.
Подробнее
Как правильно рассчитать средний заработок для выплат при увольнении
При расторжении трудовых отношений помимо зарплаты за проделанную работу сотруднику может потребоваться выдать ряд сумм, не связанных с непосредственным выполнением трудовых обязанностей. Для их начисления предварительно нужно провести по определенным правилам расчет среднего дневного заработка при увольнении 2021. Причём в некоторых нестандартных ситуациях используют специальные алгоритмы расчета, позволяющие соблюсти права сотрудника в полном объеме.
Подробнее