Коды кадровых документов и мероприятий, оформляемых в письменном виде
По российскому трудовому законодательству даже при переходе на электронный кадровый документооборот в отношении ряда документов предусмотрено их оформление на бумажном носителе и/или ознакомление с ними работника или поступающего на работу в письменной форме. В связи с этим в элементе описания электронного документа docType T(16) проставляют соответствующий код документа по работе и кадровых мероприятий, оформляемых в письменном виде. Таблицу с 1 марта 2023 года этих кодов приводим в данном материале.