МРОТ с 1 июля 2017 года в Москве: повышение
Какой МРОТ с 1 июля 2017 года в Москве? Увеличился ли «московский» МРОТ? На что влияет повышение? Меньше какой зарплаты теперь нельзя устанавливать? Как отказаться от новой минимальной московской зарплаты? Приведем новые суммы и расскажем, как с ними работать. Квартальное повышение до прожиточного минимума МРОТ…
Сроки выплаты зарплаты в 2017 году
Каждый работодатель должен быть в курсе установленного законодательством срока выплаты зарплаты в 2017 году. Тем более что совсем недавно в силу вступило несколько изменений на этот счёт. Так, выдавать зарплату стало необходимо не реже, чем через 15 дней после предыдущего платежа. А невыполнение этого правила…
Изменения в ТК РФ с 29 июня 2017 года: новые правила расчета заработной платы и другие поправки
Различные изменения в Трудовой кодекс внесены Федеральным законом от 18.06.2017 № 125-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс РФ» (он вступает в силу с 29 июня 2017 года). Поправки затронули вопросы установления и оплаты неполного рабочего времени и ненормированного рабочего дня. Также есть изменения в…
Каковы сроки выплаты зарплаты при увольнении
Вопрос о сроках выплаты зарплаты при увольнении актуален и для сотрудников, и нанимателей. Разберем его детально в нашей консультации. Почему важно соблюдать Увольнение – это юридическая процедура прекращения трудовых отношений между работником и нанимателем. Ее может инициировать: сам сотрудник; собственник предприятия; уполномоченный собственником орган; согласие…
Самое главное о зарплате гендиректора
Какой подход необходим к зарплате генерального директора? Разбираемся с этим вопросом на основании действующих правовых норм. Действуют общие правила Трудовое законодательство РФ рассматривает руководителя организации, прежде всего, как обычного работника, нанятого по трудовому договору. Однако должность генерального директора предполагает: более широкую ответственность; особый круг функциональных…
Коды зарплаты в расчетном листе
Что стоит за кодами зарплаты в расчетном листе? В первую очередь, это должен понимать сотрудник, получивший его. Расскажем об оптимальном для работодателя подходе к этим кодам. Есть такая обязанность Не каждый сотрудник в курсе, что работодатель обязан уведомлять его о размерах частей, составляющих его заработную…
К чему приводит приостановка работы из-за невыплаты зарплаты
В наше время в условиях сложной экономической обстановки немало предприятий по собственной вине и не только сталкиваются с проблемой несвоевременной выплаты трудовых доходов своим сотрудникам. В этих условиях приостановка работы в связи с невыплатой зарплаты – это метод воздействия на работодателя. Что говорит закон Разумеется,…
Невыплату заработной платы сделали основанием для внеплановой проверки трудовой инспекции
Постановлением Правительства РФ от 18.11.2016 № 1213 «О внесении изменения в пункт 10 Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права» предусмотрено, что государственная инспекция по труду вправе провести внеплановую проверку работодателя (организации или ИП),…
Перечисление зарплаты на карту: образец заявления
За свою работу персонал получает заработную плату. В соответствии с трудовым законодательством положенные деньги можно принимать не только наличными, но и на карточку. Такое право есть у любого работника. Но для этого ему необходимо написать заявление на перечисление зарплаты на карту. Особенности и необходимость его…
Счетная ошибка при начислении заработной платы: как быть
Как поступить, если бухгалтер допустил счетную ошибку при начислении заработной платы? Особенно важно обратить внимание на случай, когда ошибка сделана в большую сторону. То есть фактически работнику переплатили зарплату. Как тогда удержать излишние средства и что предпринять? Рассмотрим этот вопрос подробно. О чем речь Для…
Scroll Up