Онлайн журнал для бухгалтера

footer-logo

Главная > Зарплата и кадры

Удерживаем алименты со среднего заработка за дни сдачи крови и дни отдыха

Сотрудник компании является донором. Недавно на него поступил исполнительный лист на удержание алиментов. Кадровый работник сомневается, нужно ли удерживать алименты с донорских выплат. Наши специалисты подскажут ответ на этот вопрос. С выплат в пользу работника нужно производить удержание Если на сотрудника компании поступил исполнительный лист, то организация обязана исполнить решение суда и производить удержания с […]

Подробнее
Главная > Зарплата и кадры

Устанавливаем минимально возможную зарплату

В новую организацию назначен генеральный директор. Денег на развитие бизнеса не так много, поэтому в целях экономии на налогах решено установить ему невысокую зарплату. Кадровый специалист сомневается, какую минимальную зарплату можно установить сотруднику в 2017 году? Ответ – в статье. Отработал норму – имеешь право на минимальную зарплату Сотрудник, отработавший месячную норму рабочего времени и […]

Подробнее
Главная > Зарплата и кадры

МРОТ с 1 июля 2017 года: таблица по регионам России

С 1 июля 2017 года федеральный МРОТ повышен с 7500 до 7800 рублей. См. «МРОТ с 1 июля 2017 года в России». При этом региональные МРОТ не могут быть меньше общефедерального. Поэтому многие субъекты устанавливают МРОТ выше федерального. Вместе с этим, к 1 июля не все российские регионы успели пересмотреть и увеличить свои МРОТ. Как […]

Подробнее
Главная > Зарплата и кадры

МРОТ с 1 июля 2017 года в Москве: повышение

Какой МРОТ с 1 июля 2017 года в Москве? Увеличился ли «московский» МРОТ? На что влияет повышение? Меньше какой зарплаты теперь нельзя устанавливать? Как отказаться от новой минимальной московской зарплаты? Приведем новые суммы и расскажем, как с ними работать. Квартальное повышение до прожиточного минимума МРОТ (минимальный размер оплаты труда) в Москве обретает новое значение по […]

Подробнее
Главная > Зарплата и кадры

Выплачиваем компенсацию за неиспользованный отпуск без увольнения

У сотрудника тяжелое материальное положение, и он обратился с просьбой заменить ему ежегодный отпуск денежной компенсацией. Однако кадровый специалист сомневается, можно ли выплатить денежную компенсацию за неиспользованный отпуск без увольнения. Насколько правомерна такая практика? Специально для наших читателей мы подготовили ответ на этот вопрос. Заменить выплатой можно лишь дополнительный или удлиненный отпуск Сразу скажем, что […]

Подробнее
Главная > Зарплата и кадры

Сроки выплаты зарплаты в 2017 году

Каждый работодатель должен быть в курсе установленного законодательством срока выплаты зарплаты в 2017 году. Тем более что совсем недавно в силу вступило несколько изменений на этот счёт. Так, выдавать зарплату стало необходимо не реже, чем через 15 дней после предыдущего платежа. А невыполнение этого правила влечет наложение денежных взысканий, как и в случае задержки оплаты […]

Подробнее
12345...10...»
© 2013-2017 - «Гуру бухгалтерии»
НАВЕРХ