Смотрите также
×
Формы материальной помощи
Автор:

Начисляется ли районный коэффициент на материальную помощь

Начисляется ли районный коэффициент на материальную помощь – данный вопрос волнует и самих работников, и бухгалтеров, производящих выплату. Поможем разобраться.

Размер материальной помощи

Оказание материальной помощи является правом, а не обязанностью работодателя. Это социальная мера поддержки, которая не связана с трудовой деятельностью работника. Материальную помощь может получить и работник, и его члены семьи, и бывшие сотрудники, а также лица, вообще никак не связанные с данным работодателем.

Поэтому ни размер выплаты, ни перечень ситуаций, когда она может выплачиваться, в трудовом законодательстве не прописан. Работодатель на свое усмотрение, учитывая свое финансовое состояние, выплачивает материальную помощь. Причем, может быть такая ситуация, когда, например, слесарь на лечение получит 10 000,00 рублей, а главный инженер – 7 000,00 рублей.

Порядок и размер материальной помощи обычно прописывается в локальном акте компании или ИП. Если такого документа нет, то размер и порядок выплаты может определяться индивидуально на основании письменного заявления работника. В каждом конкретном случае руководство (или комиссия) рассматривает заявление и приложенные документы и принимает решение о возможности выплаты и ее размере.

Как рассчитывается материальная помощь

Некоторые компании устанавливают в своих локально-нормативных актах размеры дотации, исходя из оклада работника. Например, материальная помощь на рождение ребенка – 1 оклад, в связи со смертью близкого родственника – 0,5 оклада, в связи с бракосочетанием – 0,25 оклада, на юбилей 50 лет – 1 оклад и т.д.

Также для расчета может быть установлен средний заработок. В этих случаях бухгалтер на основании утвержденного регламента рассчитывает и выплачиваем матпомощь.

Однако, поддержка может выражаться и просто в некоей сумме, определенной руководством индивидуально для конкретного получателя. Тогда помощь выплачивается по распорядительному документу именно в том размере, который в нем указан.

Матпомощь и районный коэффициент

Как было сказано выше, материальная помощь не связана с выполнением трудовых обязанностей работника. Следовательно, никакие нормы трудового права на нее не распространяются.

В районах Крайнего Севера и приравненных к нему территориях в силу ст. 315 ТК РФ применяются районные коэффициенты. Однако, начисление районного коэффициента на материальную помощь противоречит социальной природе материальной помощи. Поэтому, районный коэффициент на материальную помощь не начисляется.

Данная позиция четко определена в следующих судебных актах:

Также аналогичной точки зрения придерживается и Минтруд:

Итоги

Размер материальной помощи определяется на основании внутренних документов компании. При их отсутствии – в каждой ситуации отдельно. Районный коэффициент на материальную помощь не начисляется.