Бухгуру

Авторский блог

Бухгуру
41 год

Родился в г. Москва 6 февраля 1980 года

Владимир Бельковец-Краснов

Редактор-эксперт портала "Бухгуру"
Образование:

1999-2003: Московский государственный колледж информатики и права (Правоведение, Налоги и налогообложение). Практика в судах.

2003-2008: Финансовый университет при Правительстве РФ (Юридический, Налоговое право). Практика в ИФНС № 22 по г. Москве.

2009-2011: Московский банковский институт (Финансы и банковское дело, Экономика)

Публикации в журналах с 2008 года (как ведущий эксперт/штатный или внештатный автор):

“Нормативные акты для бухгалтера», «Практическая бухгалтерия», «Расчет», «Московский бухгалтер» «Информационный бюллетень для главного бухгалтера», соавтор книги «Годовой отчет» (под ред. В.И. Мещерякова), справочники «К Вам пришла проверка», «Правильный договор», «Современная налоговая энциклопедия» (издательство “Бератор”)

Внештатный корреспондент www.buhgalteria.ru.

“Бухгалтерия: просто, понятно, практично”, “Налоговые споры”, “Правовые вопросы в здравоохранении” (медиагруппа “Актион-МЦФЭР”)

“Юридический справочник руководителя”, “Арсенал предпринимателя” (ООО “Дело-пресс”/издательство “Бизнес-арсенал”, Москва)

Ведущий редактор-эксперт на buhguru.com с 2016 года: статьи, новости, обзоры, комментарии, мониторинг изменений законодательства, ответы на вопросы посетителей сайта, форума и др.

Дипломы и сертификаты

Бухгуру

Бухгуру

Бухгуру

Лучшие статьи автора
Выбрать другого автора
Лучшие статьи автора

Сохранение рабочих мест и другие гарантии мобилизованным

Ряд сотрудников предприятий и организаций (ИП) в 2022 году попали под частичную мобилизацию, объявленную Указом Президента В. Путина № 647. Это потребовало установления таким работникам социально-трудовых гарантий. Первым стало постановление Правительства РФ № 1677 от 22.09.2022 о сохранении рабочих мест при мобилизации и приостановлении трудового договора мобилизованных. Затем последовали соответствующие разъяснения Минтруда и изменения в ТК РФ. В этой статье рассматриваем, какие гарантии дали мобилизованным работникам.
Подробнее

Как действовать работодателю при мобилизации сотрудника

В 2022 году некоторые сотрудники организаций попали под частичную мобилизацию, объявленную Указом Президента В. Путина № 647. В этой статье приводим правильный порядок действий работодателя при мобилизации работника с учётом разъяснений Минтруда 2022 года № 14-6/10/В-13042 и изменений в ТК РФ по гарантиям для мобилизованных.
Подробнее

С 2023 года введут “старое новое” пособие для семей с детьми

По поручению Президента России В. Путина о выстраивании целостной системы поддержки семей с детьми 22 сентября 2022 года за заседании Правительства РФ Михаил Мишустин предложил с 1 января 2023 года ввести универсальное пособие для семей с детьми с низкими доходами.
Подробнее

Каким должен быть приказ об организации воинского учета и бронирования работников

После объявления В. Путиным частичной мобилизации в 2022 году (Указ Президента РФ от 21.09.2022 № 647) работодателям напомнили, что у них есть ряд обязанностей по воинскому учёту и брони сотрудников. В этой статье приводим приказ об организации воинского учета и бронирования работников как граждан в запасе образца 2022 года, который пригодится компаниям и в последующем.
Подробнее

У кого бронь от мобилизации и что делает организация в этом плане

В связи с объявлением Указом Президента РФ В. Путина от 21.09.2022 № 647 частичной мобилизации перед работодателями и работниками встал вопрос, кто имеет бронь от мобилизации-2022 в России. Про бронирование работников рассказываем в данной статье: что это такое и кто имеет право на бронь.
Подробнее

Что нужно знать про мобилизационный орган/работника организации

По закону организации обязаны создавать у себя специальные кадровые структуры, занимающиеся вопросами мобилизационной подготовки и мобилизации. В этой статье рассказываем про мобилизационный орган/работника организации.
Подробнее