В какой срок должны оплатить больничный по беременности и родам

Пособие по беременности и родам (или декретные) – это один из видов страхового обеспечения за счет ФСС. Рассмотрим особенности его получения в части сроков выплаты пособия по беременности и родам (оплаты больничного по БиР).

У кого есть право на получение пособия по БиР

На пособие по беременности и родам могут рассчитывать только мамы (в отличие, например, от пособия по уходу за ребенком). Получателями этого пособия могут быть:

  • трудоустроенные женщины;
  • женщины, уволенные при ликвидации компании или закрытии ИП;
  • студентки – очницы;
  • женщины – военнослужащие;
  • женщины, усыновившие ребенка и относящиеся к вышеперечисленным категориям.

Одновременно можно получать только одно пособие – или пособие по БиР, или по уходу за ребенком.

Также данное правило относится и к заработной плате. То есть, если беременная женщина, получившая больничный лист по беременности, продолжает работать, она не получает декретную выплату. Как только будущая мама решит не работать и подаст заявление своему работодателю о выплате пособия по БиР, начислять заработную плату прекращают и начинают выплату пособия по БиР.

Сроки выплаты пособия по беременности и родам

Очень важно не пропустить полугодовой срок для подачи документов по выплате пособия по БиР. Эти 6 месяцев начинают течь со дня, следующего за последним днем по больничному по БиР.

Сроки выплаты пособия по БиР установлены ст. 15 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ “Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством”. Согласно ей, страхователь обязан назначить пособие в течение 10 дней с момента получения полного комплекта документов. Саму выплату производят в ближайший день выдачи заработной платы.

Аналогично, если пособие выплачивает напрямую ФСС, он тоже должен соблюдать 10-дневный срок для назначения пособия и срок выплаты (п. 11 постановления Правительства РФ от 30.12.2020 № 2375). Эти сроки считают со дня получения Фондом полного комплекта документов для пособия (или их реестра).

В течение 10 дней с этого момента ФСС должен принять решение о выплате пособия, а перечислить (или отправить почтовым переводом) средства обязан до 26-го числа месяца, следующего за месяцем приема документов (приказ Минтруда России от 29.09.2020 № 668н).

Если на день назначения пособия беременная сотрудница, которая идет в декрет, не может по каким-то причинам предоставить, например, справку о доходах с предыдущих мест работы, пособие назначают и выплачивают на основании тех документов, которые есть в наличии.

Далее на основании новых документов производят перерасчет назначенного пособия по БиР. При этом перерасчет не может быть произведен за срок более чем 3 года. Не забывайте об этом. Данный срок аналогичен общему сроку исковой давности.

Если работодатель рассчитал пособие, но сотрудница по своей вине не смогла его получить, срок для выплаты тоже 3 года. Поэтому необходимо правильно указывать реквизиты для получения пособия.

Если же сотрудница не получила свое декретное пособие по вине работодателя или ФСС, срок давности не имеет значения, и пособие выплачивают за весь срок.

Важно знать, что пособие по БиР всегда выплачивают суммарно – за весь период отпуска по родам. Делению на несколько частей эта выплата не подлежит.

Это же правило касается и пособия за ранние сроки беременности.

Детально вопрос о пособии за постановку на учет в ранние сроки беременности изложен в статье «Что нужно знать про пособие за постановку на учет в ранние сроки беременности». Из нее вы узнаете, как получить пособие на ранних сроках беременности.

Излишняя выплата пособия по БиР

Возможны ситуации, когда работнице выплачивают суммы пособия по беременности и родам в увеличенном размере. Это может быть, например, дважды проведенный платеж по вине бухгалтера или банковского работника. В этом случае взыскать излишне перечисленное пособие с сотрудницы нельзя.

А если это вина самой работницы, то взыскание возможно. Возможно также, что будущая мама предоставила недостоверные или ложные сведения. В этом случае удержание производят в размере не более 20% от суммы начисленного заработка. Когда выплаты заканчиваются (например, при увольнении работницы), дальнейшее взыскание производят через суд.

Начисленные суммы пособий, неполученные сотрудницей в связи с ее смертью, выплачивают в порядке, который установлен Гражданским кодексом РФ.

Итоги

Сроки выплаты пособия по беременности и родам установлены законодательством. Их должны соблюдать и работодатель, и ФСС. Обращение за выплатой пособия по БиР возможно в течение 6 месяцев со дня окончания отпуска по беременности и родам.