Квоты на 2026 год: что изменилось
Допустимая доля иностранных работников утверждена постановлением Правительства от 05.12.2025 № 1995. Ключевые изменения:
| Отрасль (ОКВЭД) | Квота 2025 | Квота 2026 |
|---|---|---|
| Строительство (раздел F) | 80% | 50% |
| Выращивание овощей (01.13.1) | 50% | 40% |
| Обработка древесины, лесоводство (02, 16) | 50% | 40% |
| Розничная торговля алкоголем и табаком в спецмагазинах | 15% | 0% (запрет) |
| Торговля в нестационарных объектах и на рынках (47.8) | 0% | 0% (сохранён) |
| Аптеки (47.73) | 0% | 0% (сохранён) |
| Сухопутный транспорт (49.3, 49.41) | 24% | 24% (сохранён) |
| Спорт прочий (93.19) | 25% | 25% (сохранён) |
Кого можно нанять без квот, патентов и разрешений
Ряд категорий иностранных граждан можно трудоустраивать без ограничений по численности, без получения работодателем разрешения на привлечение иностранной рабсилы, а от самих работников не требуется разрешение на работу или патент (п. 4 ст. 13 ФЗ от 25.07.2002 № 115-ФЗ):
- Временно или постоянно проживающие в РФ — те, у кого есть разрешение на временное проживание (РВП) или вид на жительство (ВНЖ)
- Граждане стран ЕАЭС — Белоруссия, Казахстан, Армения, Кыргызстан
Их трудоустройство практически не отличается от оформления российских граждан.
Документы для оформления
| Документ | Кто предоставляет |
|---|---|
| Вид на жительство | Постоянно проживающие в РФ |
| Разрешение на временное проживание | Временно проживающие в РФ |
| Национальный паспорт | Граждане ЕАЭС |
| Трудовая книжка, СНИЛС, ИНН | Все (если нет — работодатель оформляет) |
| Документы об образовании, справка о несудимости | При необходимости |
Уведомления после заключения договора
| Куда | Что подать | Срок |
|---|---|---|
| МВД (управление по миграции) | Уведомление по форме из приказа МВД от 30.07.2020 № 536 | 3 рабочих дня с даты заключения договора |
| СФР | ЕФС-1 (титульный лист + подраздел 1 + подраздел 1.1) | Следующий рабочий день после трудоустройства |
Уведомление в МВД можно подать на бумаге (лично или по почте) или через «Госуслуги».
Высококвалифицированные специалисты (ВКС)
ВКС также не учитываются в квотах (п. 2 ст. 13.2 ФЗ № 115-ФЗ), но их оформление сложнее.
Порядок оформления ВКС
- Ходатайство в МВД о привлечении ВКС (форма из приказа МВД от 06.10.2023 № 751) + предварительный трудовой договор + письменное обязательство возместить расходы на депортацию
- Госпошлины: 960 руб. за приглашение на въезд + 4 200 руб. за разрешение на работу (на каждого ВКС)
- Заключение трудового договора с указанием минимальной зарплаты
- Уведомление в МВД (3 рабочих дня) и ЕФС-1 в СФР (следующий рабочий день)
Минимальная зарплата ВКС
| Категория ВКС | Минимум |
|---|---|
| Общий случай | 250 000 руб./мес. (или 750 000 руб./квартал) |
| Научные сотрудники, преподаватели; ВКС в Крыму и Севастополе | 83 500 руб./мес. |
| Медицинские, педагогические и научные работники | 1 000 000 руб./год |
Коротко: чек-лист для работодателя
- Проверьте квоту для вашей отрасли по постановлению № 1995 — включая региональные особенности (пп. 14–42).
- Без квот можно нанимать: иностранцев с ВНЖ/РВП и граждан ЕАЭС (Белоруссия, Казахстан, Армения, Кыргызстан).
- ВКС не входят в квоту, но для них нужно разрешение на работу, ходатайство в МВД и минимальная зарплата от 250 000 руб./мес.
- Уведомите МВД о трудоустройстве за 3 рабочих дня (форма из приказа МВД № 536).
- Подайте ЕФС-1 в СФР на следующий рабочий день после оформления.
- Штраф за нарушение квот — от 800 000 до 1 000 000 руб.
- Общая квота на визовых иностранцев в 2026 году — 278 940 человек (постановление от 28.11.2025 № 1920).
Материал подготовлен на основе постановления Правительства от 05.12.2025 № 1995, ФЗ от 25.07.2002 № 115-ФЗ, ТК РФ (ст. 327.6) и приказа МВД от 30.07.2020 № 536. Информация актуальна на апрель 2026 года.