Автор:

Чем занимается экономист по договорно-претензионной работе

Работать с договорами предприятия, а также претензиями по ним может не только юрист. Иногда для этой цели в штате предусмотрена отдельная должность – экономист по договорной и претензионной работе. Рассказываем про обязанности на ней и особенность курируемого круга вопросов.

Правовые основы работы экономиста договорного отдела

Отдельная должность под названием экономист по договорно-претензионной работе предусмотрена Квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и других служащих. Он утверждён постановлением Минтруда России от 21.08.1998 № 37.

В связи с этим, должностная инструкция экономиста по договорной и претензионной работе должна соответствовать этому документу.

Специальный профстандарт экономиста по договорной и претензионной работе законодательно не утвержден. Однако наиболее близок к нему профессиональный стандарт «Специалист административно-хозяйственной деятельности» (утв. приказом Минтруда от 02.02.2018 № 49н).

Основные обязанности экономиста по договорной работе

По закону, экономист по договорам и претензионной работе выполняет следующие должностные обязанности:

  • подготовка договоров подряда с заказчиками и субподрядными организациями, проверка сметной документации на строительство объектов, расчет стоимости, учет выполненных работ и оформление актов сдачи;
  • участвует в рассмотрении титульных списков и выполняет работы по подготовке подрядных договоров;
  • проверку получаемой от заказчика сметной документации и подготовка заключений о ее качестве;
  • совместно с представителями субподрядных организаций согласовывает с проектной организацией и заказчиком сметы, калькуляции стоимости материалов, транспортные схемы и т. п.;
  • рассчитывает стоимость выполненных работ и производит начисление необходимых затрат;
  • ведет учет выполненных и оплаченных заказчиком строительно-монтажных работ;
  • участвует в контрольных обмерах выполненных работ, в разработке планово-расчетных цен на строительные материалы и конструкции, транспорт, коммунальное и другое обслуживание;
  • составляет сметы расходов по затратам, не предусмотренным единичными расценками и нормами накладных расходов, согласовывает их при необходимости с заказчиком;
  • принимает участие в работе по изучению и анализу состояния и выбора наиболее выгодных рынков услуг, вносит предложения по заключению договоров с подрядными организациями на строительство объектов;
  • выполняет расчеты экономической эффективности внедрения новой техники и технологии, организации труда, рационализаторских предложений и изобретений;
  • участвует в подготовке необходимой документации для рассмотрения претензий в арбитраже;
  • определяет расчетную стоимость работ, материалов и затрат на проведение строительно-монтажных работ;
  • выполняет работы по формированию, ведению и хранению базы данных по капитальному строительству, вносит изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных;
  • участвует в формулировании экономической постановки задач либо отдельных их этапов, решаемых с помощью вычислительной техники, определяет возможность использования готовых проектов, алгоритмов и пакетов прикладных программ, позволяющих создавать экономически обоснованные системы обработки информации;
  • готовит материалы для рассмотрения спорных вопросов с подрядными организациями.

Что должен знать экономист договорного отдела

Минимально экономист по работе с договорами и претензиями должен знать:

  • законодательные акты, постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие, методические и нормативные материалы по капитальному строительству;
  • организацию разработки проектно-сметной документации, порядок ее согласования и утверждения;
  • порядок разработки перспективных и годовых планов капитального строительства;
  • основы технологии строительства;
  • правила заключения договоров подряда;
  • состав, содержание, порядок разработки и согласования смет;
  • правила финансирования строительства;
  • нормативные документы по вопросам ценообразования в строительстве;
  • планово-учетную документацию;
  • организацию оперативного и статистического учета и отчетности;
  • экономику, организацию производства, труда и управления;
  • возможности применения вычислительной техники для расчетов и учета строительно-монтажных работ, правила ее эксплуатации;
  • рыночные методы хозяйствования;
  • трудовое законодательство;
  • правила и нормы охраны труда.

Образование и стаж

При размещении вакансии экономиста по договорной работе можно предъявлять следующие требования к квалификации:

Экономист по договорной и претензионной работе I категории Высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности экономиста по договорной и претензионной работе II категории не менее 3 лет
Экономист по договорной и претензионной работе II категории Высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности экономиста по договорной и претензионной работе либо других инженерно-технических должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным образованием, не менее 3 лет
Экономист по договорной и претензионной работе Высшее профессиональное (экономическое) образование без требований к стажу работы

Либо среднее профессиональное образование и стаж работы в должности техника I категории не менее 3 лет или других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее 5 лет