Формирование учетной политики

Правила и специфику ведения бухгалтерского и налогового учета на предприятии регламентирует в рамках формирования учетной политики. Её субъекты хозяйствования разрабатывают самостоятельно – она носит характер локального нормативного документа. Положения соответствующего приказа напрямую влияют на способ отражения доходов и расходов в разных видах учета, порядок документального оформления проводимых операций.

Содержание и структура документа

Сразу скажем, что согласно общим принципам формирования учетной политики унифицированного шаблона распоряжения не существует. Его оформляют в соответствии с внутренними правилами делопроизводства.

C:\Users\Вова\Desktop\БУХГУРУ\сентябрь 2018\Как сформировать учетную политику ВЕБ\buhgalter-uchetnaya-politika.png

На практике формирование учетной политики организации в рамках приказ о ней может быть выполнено в двух вариантах:

  1. Стандарты ведения учета прописаны в тексте распоряжения и составляют единое целое с приказом.
  2. Правила учета приводят в отдельном текстовом блоке, который вынесен из основной части приказа в приложение.

При оформлении распорядительного документа необходимо соблюсти базовый порядок формирования учетной политики. В числе основных требований к приказу – наличие даты составления бланка, его название, содержательный блок с пояснениями и подпись руководителя компании.

Выделение поля для подписей должностных лиц, работа которых связана с положениями распоряжения, необязательно.

В текстовой части документа после изложения сути приказа прописывают данные, идентифицирующие сотрудников, ответственных за реализацию указаний руководства.

Сообразно цели формирования учетной политики, в соответствующем распоряжении и внутреннем стандарте учета необходимо отразить такие моменты:

  • какому виду бухгалтерского учета будет отдано предпочтение;
  • применяемая форма ведения учета;
  • наличие оснований для перехода на упрощенные системы налогообложения или их отсутствие;
  • предполагаемый режим налогообложения с тезисным указанием ключевых правил налогового учета;
  • если документ разрабатывает субъект малого предпринимательства, будет ли использована им возможность применения упрощенного бухгалтерского учета;
  • какие должностные лица несут персональную ответственность за содержание отдельных пунктов или разделов учетной политики, кто должен руководствоваться в своей работе нормами этого локального акта;
  • возложение контролирующих функций на главного бухгалтера, который обязан следить за точным соблюдением прописанных правил и стандартов всеми работниками фирмы;
  • объекты налогообложения и перечень налогов, которые предприятие обязано исчислять и уплачивать;
  • методика формирования амортизационных отчислений;
  • правила определения первоначальной стоимости активов.

Также см. «Формирование учетной политики для целей налогообложения».

Проект приказа и учетной политики можно выносить на рассмотрение специально созданной комиссии или на обсуждение всеми заинтересованными лицами. При необходимости руководство предприятия вводит ограничительные временные рамки по доработке и согласованию положений учетной политики.

Итог формирования учетной политики предприятия

Результатом выступает приказ руководителя, в содержательной части которого указывают такой набор информации:

  • дата, с которой персонал должен на практике применять стандарты разработанной учетной политики;
  • обязательство кадровой службы по доведению текста распоряжения и приложений к нему до всех заинтересованных должностных лиц;
  • меры ответственности к руководителям подразделений за нарушение правил налогового и бухгалтерского учета, прописанных в локальном нормативном акте.

Приказ выполняет роль связующего звена между текущей законодательной базой и внутренней системой документооборота и учета.

Оформляют приказ обычно на чистых листах размера А4 или на фирменных бланках. Текст может быть как машинописным, так и рукописным.

Подписанное руководителем распоряжение регистрируют в журнале учета распорядительной документации.

Приказ составляют в единственном экземпляре. Для внутреннего пользования могут быть сделаны его копии или выписки из документа.

Также см. «Приказ об утверждении учетной политики на 2018 год: образец».

 

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Загрузка…