Сроки сдачи новой отчетности в Фонд пенсионного и социального страхования в 2023 году

Самые обсуждаемые новшества 2023 года – это объ­еди­не­ние ПФР и ФСС, а также появление еди­ной от­чет­но­сти, части ко­то­рой нужно будет пред­став­лять в новый Фонд в раз­ные сроки. Однако по ито­гам 2022 г. в Фонд нужно будет сдать от­чет­ность «как раньше».

Срок сдачи отчетов в ФПСС за 2022 год в 2023 году

Вид от­чет­но­сти За какой пе­ри­од пред­став­ля­ет­ся Край­ний срок пред­став­ле­ния от­чет­но­сти
Све­де­ния о за­стра­хо­ван­ных лицах (СЗВ-М) За де­кабрь 2022 года 16.01.2023 (15 ян­ва­ря – вос­кре­се­нье)
Све­де­ния о стра­хо­вом стаже за­стра­хо­ван­ных лиц (СЗВ-СТАЖ) и Све­де­ния по стра­хо­ва­те­лю, пе­ре­да­ва­е­мые для ве­де­ния ин­ди­ви­ду­аль­но­го (пер­со­ни­фи­ци­ро­ван­но­го) учета (ОДВ-1) За 2022 год 01.03.2023
Рас­чет 4-ФСС (на бу­ма­ге) За 2022 год 20.01.2023
Рас­чет 4-ФСС (в элек­трон­ном виде) За 2022 год 25.01.2023
Под­твер­жде­ние ос­нов­но­го вида де­я­тель­но­сти За 2022 год 17.04.2023

Срок сдачи новой (единой) отчетности в Социальный фонд в 2023 году

Новая еди­ная форма сда­ет­ся ча­стя­ми в раз­ные сроки в за­ви­си­мо­сти от вида пред­став­ля­е­мых све­де­ний. при­ве­дем сроки сдачи этой от­чет­но­сти в таблице:

ЕФС-1 (новая отчетности с 2023 года)
Вид пред­став­ля­е­мых све­де­ний За какой пе­ри­од пред­став­ля­ют­ся Срок пред­став­ле­ния от­чет­но­сти
Све­де­ния о пе­ри­о­дах ра­бо­ты (стажа) За 2023 год 25.01.2024
Све­де­ния о взно­сах на трав­ма­тизм За I квар­тал 2023 года 25.04.2023
За I по­лу­го­дие 2023 года 25.07.2023
За 9 ме­ся­цев 2023 года 25.10.2023
За 2023 год 25.01.2024
Све­де­ния о до­пол­ни­тель­ных взно­сах на на­ко­пи­тель­ную пен­сию За I квар­тал 2023 года 25.04.2023
За I по­лу­го­дие 2023 года 25.07.2023
За 9 ме­ся­цев 2023 года 25.10.2023
За 2023 год 25.01.2024
Све­де­ния о тру­до­вой де­я­тель­но­сти
  • при при­е­ме на ра­бо­ту/уволь­не­нии, при­оста­нов­ле­нии/воз­об­нов­ле­нии дей­ствия тру­до­во­го до­го­во­ра – не позд­нее ра­бо­че­го дня, сле­ду­ю­ще­го за днем из­да­ния при­ка­за (рас­по­ря­же­ния), до­ку­мен­та или при­ня­тия иного ре­ше­ния, ко­то­рые под­твер­жда­ют оформ­ле­ние/пре­кра­ще­ние тру­до­вых от­но­ше­ний, при­оста­нов­ле­ние/воз­об­нов­ле­ния дей­ствия тру­до­во­го до­го­во­ра;
  • при пе­ре­во­де на дру­гую по­сто­ян­ную ра­бо­ту, а также при по­да­че за­яв­ле­ния о пе­ре­хо­де на ЭТК – не позд­нее 25 числа сле­ду­ю­ще­го ка­лен­дар­но­го ме­ся­ца

Ответственность в 2023 году

Если организация или ИП не представит единую отчетность в срок либо представит, но с неполными или недостоверными сведениями, то ей будет грозить штраф в размере 500 руб. за каждое застрахованное лицо.

Однако, страхователи, готовые быстро оплатить штраф по требованию Социального фонда, получат скидку 50%. По Закону требование об уплате финансовых санкций должно быть исполнено в течение 20 календарных дней либо большего срока, указанного в требовании. Но в случае оплаты штрафа в течение первых 10 календарных дней страхователь должен будет перечислить только половину требуемой суммы.