Минтруд России дал разъяснения 2020 о заполнении трудовой книжки с оставлением пустых строк между записями об увольнении с предыдущего места работы и о приеме на новое место работы.
Вопросы ведения трудовых книжек в настоящее время регулируют:
Согласно письму Минтруда России от 30.11.2020 № 14-2/ООГ-17410, эти документы не регламентируют, чтобы работодатель оставлял пустую строку между записями о приеме на работу и об увольнении с предыдущего места работы.