Как мы отдыхаем в январе 2020 года в Новогодние праздники? Какой производственный календарь на 2020 год? Какие выходные дни в январе, а какие рабочие? Представляем обзор рабочего календаря на январь 2020 года.
ЯНВАРСКИЕ КАНИКУЛЫ 2020 ГОДА: СКОЛЬКО ДНЕЙ
Количество выходных в январе 2020 года зафиксировано 112-й статьей Трудового кодекса РФ. Эта норма определяет и как отдыхаем в январе 2020 года и сколько длятся официальные выходные.
Нерабочими праздничными днями (выходными) в январе 2020 года являются:
- 1-6, 8 января – это «Новогодние каникулы» 2020 года;
- 7 января – Рождество Христово (для верующих людей).
Таким образом, по закону в январе праздничными являются восемь дней – с 1 по 8 число.
Обращаем внимание – выходные дни в январе 2020 года начнутся только в начале Нового года. Поскольку 31 декабря 2019 г. – это рабочий вторник. То есть, отдых начнется 1 января продлится до 8 января следующего года.
ПЕРЕНОСЫ ЯНВАРСКИХ ВЫХОДНЫХ
Если праздничный день совпадает с выходным (субботой или воскресеньем), работникам добавляется еще один день отдыха.
На выходные в январе 2020 года выпадает как раз 2 праздничных дня – 4 и 5 число. Эти два дополнительных дня отдыха переносятся на 4 и 5 мая. Поэтому майские каникулы продлятся с 1 по 5 и с 9 по 11 мая 2020 года.
ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ КАЛЕНДАРЬ НА ЯНВАРЬ 2020 ГОДА
Далее приведем производственный календарь на январь 2020 года при пятидневной рабочей неделе. По сути, он включается в себя календарь праздников на январь 2020 года.
В январе 2020 года большинство работников ожидает 8 праздничных дней. К ним добавляются еще и обычные выходные дни – суббота и воскресенье. Например, выйдя на работу 9-го числа, граждане отработают только два дня (четверг и пятницу). И вновь продолжат отдыхать в выходные – 11 и 12 января 2020 года.
Согласно производственному календарю, всего в январе 2020 года будет 17 рабочих и 14 выходных и праздничных нерабочих дней.
В январе 2020 года при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями будет 17 рабочих дней и 14 выходных дней. Норма рабочего времени в январе 2020 года составит:
- при 40-часовой рабочей неделе – 136 часов (8 час. x 17 дней);
- при 36-часовой рабочей неделе – 122,4 часа (7,2 час. х 17 дней);
- при 24-часовой рабочей неделе – 81,6 часа (4,8 час. х 17 дней).
КАК ОПЛАЧИВАЕТСЯ ТРУД В ЯНВАРЕ 2020 ГОДА
Работа в выходные, а также нерабочие праздничные дни подлежит оплате не менее чем в двойном размере (ст. 153 ТК РФ).
Точные размеры оплаты труда за работу в выходные/нерабочие праздничные дни (в том числе, января 2020 года) можно прописать в коллективном договоре, локальном нормативном акте или трудовом договоре.
Работнику, трудившемуся в выходной/нерабочий праздничный день, может быть предоставлен другой день отдыха. В этом случае работа в выходной/нерабочий праздничный день оплачивается в одинарном размере, а выбранный работником день отдыха не оплачивается (ст. 153 ТК РФ). Однако инициатива замены двойной оплаты на другой день отдыха должна исходить от работника, а не от работодателя.