Приказ Минтруда и социальной защиты РФ от 2 декабря 2016 года № 706н, который вступил в силу 1 января 2017 года, утвердил:
- образец Заявления для проведения независимой оценки квалификации (Приложение № 1);
- порядок его подачи (Приложение № 2).
Напомним, что с 01.01.2017 начинает действовать новый Федеральный закон от 03 июля 2016 года № 238-ФЗ «О независимой оценке квалификации». Помимо прочего, он обязывает чиновников утвердить образец заявления, которое даст старт независимой оценке квалификации конкретного специалиста.
К заявлению обязательно будет нужно приложить:
- копию паспорта или другого документа о личности;
- копии документов из реестра сведений о проведении независимой оценки конкретной квалификации, которые нужны для прохождения профессионального экзамена.
В самой форме заявления ничего сверхестественного нет, в чем можно убедиться прямо здесь:
Минтруд разрешил 5 общепринятых вариантов подачи заявления:
- лично соискателем;
- с помощью законного представителя;
- иным лицом по доверенности;
- заказным почтовым письмом с уведомлением о вручении;
- электронным документом через Интернет.
Правила проведения центром оценки квалификаций независимой оценки специалистов в форме профессионального экзамена утверждены постановлением Правительства РФ от 16 ноября 2016 года № 1204. Они тоже начали действовать с 1 января 2017 года.
Отметим, что данное заявление актуально не только для действующих работников, но и может пригодиться тем специалистам, которые хотят заниматься определенным видом трудовой деятельности.
Подробнее об этом см. «Независимая оценка квалификации работников: что нужно знать».