Температура в помещении на рабочем месте: нормы
Когда в летний период температура за окном офисного и не только помещения превышает привычные пределы, каждый волей-неволей задумывается, как урегулирована работа в жару по Трудовому кодексу. В этой статье приводим актуальные на 2018 год нормы температуры в помещении на рабочем месте, а также что говорит…
Увольнение сотрудников предпенсионного возраста могут подвести под уголовную статью
Вчера пресс-служба Минтруда России сообщила, что Министерство подготовило проект плана защиты трудовых прав граждан предпенсионного возраста в связи с предстоящим повышением пенсионного возраста. Документ включает: перечень специальных мероприятий для органов занятости по трудоустройству лиц старшего поколения; создание горячей линии по вопросам соблюдения трудовых прав работников…
Миграционный учет иностранных работников: изменения с 2018 года
C 8 июля 2018 года в России действует 163-ФЗ. Миграционный учет иностранных граждан и лиц без гражданства в РФ, согласно ему, скорректирован в сторону большей прозрачности и понятности. Раскрываем в этом обзоре все новые нюансы для иностранных рабочих и их нанимателей. Сразу скажем, что у…
Минфин: работа для пенсионеров после повышения пенсионного возраста будет
На днях директор научно-исследовательского института при Минфине России Владимир Назаров заявил, что повышение пенсионного возраста не приведет к проблемам с трудоустройством у людей старшего поколения. Глава НИИ Минфина пояснил, в настоящее время при достижении пенсионного возраста около 80% работников все равно продолжают трудиться. При этом,…
Почему при увольнении за прогул формальный подход недопустим
Казалось бы, увольнение за прогул – не такая уж и редкость в кадровой практике, и вся процедура уже давно отточена у многих работодателей от и до. Однако в своём определении от 18 июня 2018 года № 66-КГ18-8 Верховный Суд РФ обратил внимание на то, как…
Снижение налога на прибыль за счёт путёвок сотрудникам
Благодаря изменениям в законодательстве, которые явно на пользу работодателям, с 2019 года меняются правила учета по налогу на прибыль затрат, понесенных на оплату своим сотрудникам услуг туризма и отдыха. Рассказываем, как именно приобретённые путевки налог на прибыль снижают. Что изменилось Новому порядку учета расходов на…
Увольнение за прогул: какая запись будет в трудовой?
Организации или ИП имеют обязанность по ведению трудовых книжек на тех сотрудников, которые у них числятся. Это необходимо для фиксирования стажа и последующего расчета пенсии. В связи с этим, существуют определенные рекомендации, касающиеся заполнения данных документов. Требования являются обязательными для выполнения, вне зависимости от формата…
Оплата дополнительного времени отдыха за сверхурочную работу: положена или нет?
Многие сотрудники дают согласие остаться на сверхурочную работу, чтобы подзаработать и иметь хорошую репутацию в компании. Это обычная практика. Но не всегда за дополнительно отработанные дни/часы они требуют только денежное возмещение. Это может быть и дополнительное время на отдых. А вот должен ли работодатель оплачивать…
Скачать бланк формы Т-2
Личная карточка сотрудника (форма Т-2) – это документ, который компания-наниматель заводит на специалиста в момент его трудоустройства. Он содержит личные сведения о человеке, информацию о его квалификации, опыте работы, пройденной профессиональной подготовке, результатах аттестаций, переводах и т. д. Организация вправе заполнять унифицированный бланк, утвержденный постановлением…
Сокращение рабочего дня в связи с жарой: что говорит Минтруд
Многие офисные сотрудники и не только они мечтают о сокращении рабочего дня в жару. Причём урезание рабочего времени не зависит целиком и полностью от доброй роли руководства предприятия, компании. Рассказываем, что говорит Роструд о сокращении рабочего дня в жару, основываясь на действующем законодательстве, а также…
«...34567...102030...»
Scroll Up