Куда выходить после декрета, если должность сократили?

Анна А.

Член клуба бухгалтеров
Сообщения
17
Баллы
120
Возраст
34
У нас сократили должность кладовщика на которой я работала до декрета. Скоро отпуск по уходу за ребёнком закончится, а выходить некуда, никаких подходящих вакансий нет. Что я в праве потребовать от работодателя в этом случае? Хочу подготовится, чтобы знать как вести себя в такой ситуации
 

Fedechko

Член клуба бухгалтеров
Сообщения
24
Баллы
120
Возраст
55
Вам должны предоставить альтернативное место работы, но нужно быть готовым к тому, что придётся менять квалификацию, обучаться или лучше найти такую же работу, но только в другом месте.
 

Анна А.

Член клуба бухгалтеров
Сообщения
17
Баллы
120
Возраст
34
Вам должны предоставить альтернативное место работы, но нужно быть готовым к тому, что придётся менять квалификацию, обучаться или лучше найти такую же работу, но только в другом месте.
То есть могут предложить совершенно любую должность? Даже совсем не соответствующую моей? Я всегда думала, что должны предложить вариант либо в той же компании, либо аналогичную должность в другом месте. А что мне могут предложить что-то совсем незнакомое, меня, конечно, не устраивает.
 

Панда_кадровик

Важная персона
Сообщения
29
Баллы
120
Возраст
36
То есть могут предложить совершенно любую должность? Даже совсем не соответствующую моей? Я всегда думала, что должны предложить вариант либо в той же компании, либо аналогичную должность в другом месте. А что мне могут предложить что-то совсем незнакомое, меня, конечно, не устраивает.
Тут не то что соответствующую, они могут предложить даже вакансию уборщицы и это будет законно. К сожалению это часто происходит. Но они должны были вас заранее предупредить о сокращении.
 

Панда_кадровик

Важная персона
Сообщения
29
Баллы
120
Возраст
36
Тут не то что соответствующую, они могут предложить даже вакансию уборщицы и это будет законно. К сожалению это часто происходит. Но они должны были вас заранее предупредить о сокращении.
Вот вот, у меня так и было. Я была бухгалтером на одной фирме, ушла в декрет, на мое место брали человека, который ы итоге стал главбухом! А мою должность вообще сократили. Мне предложили техникой стать, больше вариантов для меня не было. Конечно я ушла.
 

Guba

Важная персона
Сообщения
29
Баллы
120
Возраст
33
Тут самый простой вариант просто найти другую работу. Незаменимых сотрудников нет - это нужно понимать, а если вы хороший специалист, то найдёте себе нормальную работу.
 

Анна А.

Член клуба бухгалтеров
Сообщения
17
Баллы
120
Возраст
34
Хороший конечно совет, но в нашем городе не так-то просто найти нормальную работу с хорошей зарплатой. И я хотела бы из этой ситуации выжать максимум - получить все компенсации, какие мне положены, и хочу понять на что я имею право.
 

Ragushin

Важная персона
Сообщения
31
Баллы
125
Возраст
33
Хороший конечно совет, но в нашем городе не так-то просто найти нормальную работу с хорошей зарплатой. И я хотела бы из этой ситуации выжать максимум - получить все компенсации, какие мне положены, и хочу понять на что я имею право.
Вы имеете на это право безусловно, но когда начнутся суды и все эти тяжбы, то тогда просто вы можете больше потратить, чем потребуете, чтобы вам заплатили.
 

Buhkatty

Член клуба бухгалтеров
Сообщения
23
Баллы
120
Возраст
32
Хороший конечно совет, но в нашем городе не так-то просто найти нормальную работу с хорошей зарплатой. И я хотела бы из этой ситуации выжать максимум - получить все компенсации, какие мне положены, и хочу понять на что я имею право.
Нет смысла что-то тут выжимать. Сначала разберитесь, что вам предлагают, какие пути решения данной проблемы видит работодатель. А потом если что ищите другую работу, нет смысла ходить по судам и что-то выбивать. Тем более если город у вас небольшой, то ещё и репутацию себе заработаете скандальную, и тогда вас вообще мало кто захочет брать на работу.
 

Nastenka1979

Эксперт
Сообщения
281
Баллы
125
Возраст
40
Да я бы не стала заморачиваться, а просто нашла бы другую работу. Но мне относительно проще. Я в Москве живу и тут выбор работы большой. Вот в провинции с этим намного сложнее.
 

Niki

Член клуба бухгалтеров
Сообщения
20
Баллы
120
Возраст
34
Да, в соответствии с законом должны предоставить альтернативу, но зачастую ее просто нет. Я бы советовала искать другую компанию, предварительно получив у данной три оклада по сокращению.
 

Брат3

Эксперт
Сообщения
321
Баллы
125
Возраст
36
Да, в соответствии с законом должны предоставить альтернативу, но зачастую ее просто нет. Я бы советовала искать другую компанию, предварительно получив у данной три оклада по сокращению.
Все равно должны. Если нет, то это должно решаться каким-то компенсационным путем. Когда вам предлагают деньги, а вы уходите "по собственному желанию".
 
Сообщения
264
Баллы
125
Возраст
35
У нас сократили должность кладовщика на которой я работала до декрета. Скоро отпуск по уходу за ребёнком закончится, а выходить некуда, никаких подходящих вакансий нет. Что я в праве потребовать от работодателя в этом случае? Хочу подготовится, чтобы знать как вести себя в такой ситуации
Данный вопрос должен решать работодатель, так как закон на вашей стороне. Он так же может предложить вам переквалифицироваться на другую должность.
 

Акчес

Эксперт
Сообщения
48
Баллы
125
Возраст
23
А какое наказание предусмотрено работодателю за нарушение этого закона? Может быть он лучше наказание понесет, чем будет возиться с тем, чтобы исполнить этот закон?
 

Сверху